2016年02月18日 星期四 23:57:08

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Trend|趨勢 2016. 11月號

Fierce Women in Biopharma 2016

美國生醫界最犀利女性風雲榜

編譯/林亞歆

2016年FiercePharma選出15位生醫產業女強人,生醫產業的女性領導力亦成為熱議話題。本文特別精選10位介紹,也讓人見識,她們何以能成為犀利(Fierce)生醫女強人的原因。

 

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近年來,性別平等議題於各領域漸受重視,2016更可說是女性抬頭的重要里程碑,不僅希拉蕊(Hillary Clinton)成為美國史上首位由主要黨派提名的女性總統候選人,刷新美國政治歷史,生物醫藥產業也有類似案例。去年登上生物醫藥女強人榜的Emma Walmsley於今年9月被任命,接任葛蘭素史克(GlaxoSmithKline)全球總裁,成為第一個坐上跨國藥企巨頭領導人之位的女性,也使生醫產業的女性領導力成為熱議話題。


除了Walmsley,醫藥產業還有許多舉足輕重的女性領導者,以下將自2016年FiercePharma媒體選出的15位生醫產業女強人中精選10位介紹,讓人見識她們何以能成為犀利(Fierce)女性的原因。


從今年獲選女強人的職位,可看出女性於生醫產業各階層的影響力,推進醫藥研發、投資、法規與資訊分析等領域,並致力維持職場的性別平等與多元性。而在Walmsley明年3月正式登上總裁寶座後,預料將成為更多女性的模範,引領她們在醫藥產業領導階層發光、發亮。

 

Azita Saleki-Gerhardt
AbbVie資深副總裁暨營運長

出生於伊朗的Saleki-Gerhardt在美國威斯康辛大學取得碩士與博士學位後,於1993年加入Abbott研發部門,天生好奇的她,不斷跨出科技人的舒適圈,摸索商管領域,並在不斷嘗試中攫取經驗,裝備自己跨足企業管理階層的能力,一路披荊斬棘成為Abbott全球醫藥研發部門負責人。而後,Saleki-Gerhardt入主自Abbott研發部門衍生出的生物醫藥公司AbbVie,擔任資深副總裁與產品線負責人,把關全球供應系統的品質與生產狀況。目前她負責的供應網絡中來自170個國家、超過3萬9千個供應商。


Saleki-Gerhardt表示:「科學是我職涯的核心,產業中有許多優秀的女科學家,但領導、管理階層的女性卻很少。」她強調,女性不應畫地自限,要勇於走出舒適圈,盡量伸展觸手。她也呼籲跨國藥企應雇用多元、國際化人才,才是致勝關鍵。


在公司被稱為「監督者」的Saleki-Gerhardt管理風格十分嚴厲,但她笑稱自己是因相信員工潛力才會積極督促,而她也不斷在工作崗位上學習,樹立楷模。且為使每位員工發揮最大潛能,Saleki-Gerhardt安排各式課程訓練員工跨領域的經驗、能力,並引導他們找到更適合的職位,盼能組成最精良的團隊。

 

Dr. Vicki Goodman
Bristol-Myers Squibb (BMS)副總裁與藥品研發負責人

身為醫師的Goodman因家人罹癌病逝,決心從醫師跨入癌症創新療法研發,「醫生一次只能幫幾位病人,但投入研發癌症創新療法可同時幫助各地、各族群的癌症患者。」


她完成藥學進修後,加入美國食品藥物管理局(FDA)成為審評員,過程中習得藥物核准方面的各種眉角,並了解相關單位如何把關、規範藥品,建立未來於醫藥產業發展的基礎。


離開FDA後,她加入GSK,任職8年期間,參與腎腺癌藥物Votrient的開發,及黑色素瘤藥物Tafinlar與Mekinist的組合療法研究,並投入表觀遺傳學相關藥物的早期研究。


2015年,GSK規劃將癌症相關部門賣給Novartis,想繼續鑽研創新癌症療法的她,遂離開GSK加入BMS。


Goodman在這接觸了職涯中最受人矚目的研發案-BMS的癌症免疫療法Opdivo。目前實驗數據已證明此療法能應用於多種癌症治療,去年FDA更納入腎臟癌為適應症之一,且適應症還在不斷增加。另外,她也致力於Opdivo與輔助治療藥物Yervoy的組合使用,並在去年於美國、歐盟成為黑色素癌的首項免疫組合療法。

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